Millones en los EE. UU. han perdido sus empleos o han sido despedidos debido a la pandemia mundial de coronavirus, y la situación de desempleo probablemente empeorará. Mientras tanto, las tiendas de comestibles, los servicios de entrega y otras empresas necesitan más trabajadores que nunca.
De hecho, la demanda en ciertas industrias es tan alta que Glassdoor, un sitio web líder en empleos y reclutamiento, informó el 11 de marzo que el número de ofertas de trabajo en su sitio se triplicó en solo una semana. [1]
Si está buscando trabajo, Conozca las 6 empresas e industrias que necesitan contratar más empleados rápidamente durante el brote de coronavirus.
1. Amazon
Amazon está abriendo 100,000 nuevos puestos a tiempo completo y parcial en los EE. UU. en sus centros de distribución y red de entrega. Aún mejor, Amazon está aumentando las tasas de pago por hora de $2 por hora a $17 o más hasta abril.
“Poder recibir productos prioritarios a su puerta es vital, ya que las comunidades practican el distanciamiento social, particularmente para las personas mayores y otras personas con problemas de salud subyacentes” , según el blog Amazon Day One.
“Estamos viendo un aumento significativo en la demanda, lo que significa que nuestras necesidades laborales no tienen precedentes para esta época del año”. [2] Puede solicitar empleos en Amazon aquí [ENG].
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2. Tiendas de comestibles
Kroger, Albertsons y Aldi están contratando empleados adicionales para satisfacer una demanda sin precedentes, según Business Insider. [3] Aldi, que ya paga un salario competitivo para la industria, incluso está pagando una prima adicional de $2 por hora por todas las horas trabajadas. [4]
Incluso las ciudades o estados bajo el cierre del gobierno durante la crisis del COVID-19 todavía permiten que las personas salgan a comprar comestibles. Busque sitios web de cadenas de supermercados para averiguar si están contratando en su localidad.
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3. Walmart
Walmart planea contratar a 150,000 empleados por hora para sus tiendas, clubes, centros de pedidos y centros de distribución, dijo el gigante minorista en una declaración del 19 de marzo: “Walmart también está implementando un nuevo proceso para acelerar drásticamente la contratación en funciones clave, como cajeros y almacenistas. Lo que generalmente es un ciclo de aplicación de dos semanas se reducirá a un proceso de 24 horas”. [5]
Los roles serán temporales inicialmente pero podrían convertirse en puestos permanentes más adelante. Walmart también está pagando a los trabajadores contratados antes del 1 de marzo un bono en efectivo adicional de $300 por tiempo completo y $150 por trabajadores a tiempo parcial, pagando el bono antes del 2 de abril.
4. Walgreens
Walgreens planea contratar para alrededor de 9,500 puestos de tiempo completo y parcial en sus tiendas en los EE. UU. Además, Walgreens comenzará a cubrir puestos temporales de servicio al cliente que podrían conducir a un empleo a tiempo completo. [6]
Los puestos son principalmente para asociados de servicio al cliente, técnicos de farmacia y líderes de turnos, de acuerdo con la página de actualización de respuesta sobre el COVID-19 de la cadena de farmacias. Para buscar ofertas de trabajo, visite jobsatwalgreens.com [ENG].
5. Servicios de limpieza
La crisis del coronavirus causó un aumento 75% en marzo en la demanda de nuevas contrataciones para limpiar y desinfectar los lugares de trabajo y los transportes públicos, según Marketwatch, un sitio financiero y comercial. [7]
“Las oportunidades de empleo para las personas dedicadas a la limpieza se disparan hasta el techo mientras Estados Unidos se moviliza para contener el coronavirus, pero es probable que la contratación en las industrias que sufren más por las interrupciones en la vida diaria disminuyan”, según Marketwatch.
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6. Entrega de alimentos
Con los nuevos mandatos de quedarse en casa que entran en vigencia diariamente en los EE.UU., la entrega de pizza tiene una gran demanda. De hecho, Domino’s Pizza planea contratar 10,000 puestos para conductores de reparto, fabricantes de pizza, representantes de servicio al cliente, asistentes de gerentes y gerentes. [8] Solicite un trabajo de Domino´s en línea [ENG].
«La oportunidad de seguir alimentando a nuestros vecinos a través del reparto y la entrega significa que todavía hay una pequeña sensación de normalidad disponible para todos», dijo el CEO de Domino´s, Richard Allison. [9]
«Nuestras tiendas corporativas y de franquicias quieren asegurarse de que no solo alimentan a las personas, sino que también brinden oportunidades a aquellos que buscan trabajo en este momento, especialmente a aquellos en la industria de restaurantes fuertemente impactada».
Este artículo de Deb Hipp se publicó originalmente en Debt.com.
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Fuente:
[2] https://blog.aboutamazon.com/operations/amazon-opening-100000-new-roles
[3] https://www.businessinsider.com/retailers-hiring-people-coronavirus-demand-2020-3
[4] https://careers.aldi.us/
[5] https://corporate.walmart.com/newsroom/2020/03/19/walmart-announces-special-cash-bonus-and-early-payment-of-q1-bonuses-totaling-nearly-550-million-for-hourly-associates
[6] https://news.walgreens.com/our-stories/covid-19-faq.htm
[7] https://www.marketwatch.com/story/taking-it-to-the-cleaners-coronavirus-spurs-spike-in-demand-for-jobs-to-sanitize-america-2020-03-12
[8] https://www.nrn.com/quick-service/domino-s-pizza-hiring-10000-workers-meet-delivery-demand-during-coronavirus-crisis
[9] https://dominos.gcs-web.com/news-releases/news-release-details/full-time-or-part-time-dominosr-hiring?field_nir_news_date_value[min]=2020
